1. 전기기사


전산기도 되는데 무제한 풀려면 전기기사가 낫고
기사로 해라.

2. 공조냉동기계기사

다른것도 기계설비유지관리자 선임되는데
이름에 '기계' 들어가있고 시설업무에 공조가 제일 도움된다.

3. 소방안전관리자 2급 수첩

전기기사로 전기선임을 걸꺼라 1급이랑 중복선임은
법적으로 안된다. 그리고 이건 수치로 나와있는건데
소방2급이하 건물이 약 90%다. 소방1급, 특급은 10%미만
2급 수첩으로 가성비로 챙겨가라.
전기기사 보유하면 교육없이 바로 시험칠 수 있다.

4. 가스기능사

중소기업 특례법으로 전기+가스 중복선임도 가능은 하다.
기업조치에 관한 특례법 등 찾아봐
보통 전기+소방 걸게하니까 가스는 3교대 기사한테
걸게하는데 원칙으로 중복선임 가능은하니까
가성비로 가스기능사로 찍먹해라.

결론
-전기는 기사로 무제한 푸는시간 무시못한다
-기계도 기사로.. 산기는 실기때 용접해야된다 귀찮을거다
-소방은 수첩으로 가성비
-가스는 기능사로 (기능사도 거의 카바된다)

기타: 산안기,소방설비기사 이런거 필요없다.
산업안전관리법에 안전관리자 선임해야될수도 있거든?
기업규제(?)에 관한 특례법 검색해서 들어가보면
전기 선임자가 있으면 산안법 안전관리자 선임한걸로 대체해준다.
전기기사 있고 선임걸면 산업안전기사는 그냥 덤으로 따라오는거다.

통신선임 나온다는데 이건 그냥 위탁줄 가능성이 높다.
선임 의미없을걸로 예상되니 필요없다고 본다.
(올 7월에 법령 확정날껀데 아마 위탁으로 가게될꺼임)