기술=고도의 지식을 가지고 문서능력
기능=기초적인 지식을 가지고 작업능력
기술, 기능을 구분하고
2가지 능력을 두루갖추고 있어야 하죠.
이걸 구분하지 않으면..
현장에 무수기분들과 현장작업으로 대충 뒤섞여서.. 선임자들은 선임업무를 망각하게 됩니다.
또한, 선임자로서 정당한 대우와 권한이 뭔지? 판단도 못하게 되죠.
1. 대우 : 정규직이냐? 계약직이냐? 또한 연봉
2. 권한 : 선임업무가 문서작업이 대부분인데, 컴퓨터자리 마련 및 조직도에 따라 전자결재 올리기
외국은 기술직을 메카닉하고 엔지니어로 부르지 한국처럼 기능직 이라고 부르질 않음 기능직 자체가 기술직을 낮추고 부르는거라고 생각함 애초에 한국 자체가 기술직을 굉장히 무시하며 공사 기술 역시 노가다꾼으로 보는 경우가 많음
유럽이나 캐나다는 변기 뚫는 업체만 불러도 몇십만원은 무조간 나온다고함. 선진국은 변기 뚫는 직업 역시 기술직으로 인정하고 그만큼 비용도 많이 드는데 한국은 기술직 자체를 무시하고 비용도 저렴한 경우가 많아 이런 분위기 자체가 기술직의 가치와 급여를 낮춘다고 생각함
고도의 지식을 가춘 문서능력이 기술직이라는건 님 생각이죠 이런 논리면 컴퓨터 작업자들만 기술직인가? 과학 기술도 기술직이고 시설이나 공사 처럼 일반 기술도 외국은 기술로 인정 받는데 뭔 문서능력이 기술직이라고 정하는건 님이 처음임
고도의 지식을 갖춘 문서능력 = 이게 시설관리에 적용이.되긴 하냐? 병시나 몇번하면 습득
고도의 지식은 개새끼야 = 책 유투브 다시 보면 다 나오는게 고도의 지식이냐 시벌새야 문서작업 한글엑셀 병신
고도의 지식과 문서 라는건 = 감리 설계 연구 개발급이어야지
기술 = 노가다 전문 직무작업 기술이다
수리 전문 기술 시계,전자기판
기능은 시벌새여 생산직두 기능이여
아파트가 문제에요 기사들시켜서 공짜로 해주라 하니
기능사따리가 기술사한케 가서 내가 기술자요 할 새끼들