직장내괴롭힘, 업무 양에 비례 현저히 부족한 급여의 양, 왕따 등등 작은 규모일수록 이런 일들이 많음
가장좋은건 지인 센터에 입사하는것
사갤러 1(220.65)2024-10-26 21:48:00
생재가 업무량이 많다는건 개소리고 ㅋㅋ 괴롭힘이나 왕따는 애초에 남초면 그런게 있는거 자체가 ㅈㄴ 웃김 보댕이들도 아니고여초면 그럴수도 있겠다 싶네 힘든걸 굳이 뽑자면 신변처리 같은 비위 좀 상하는 일이라던가 매번 반복하는 것에 대한 매너리즘? 그거 인듯 그리고 딱히 배울만한게 없다 젊은사람들은 메리트가
없네 굳이? 라는 느낌이 많이들어 이정도일듯..
사갤러 2(220.71)2024-10-27 10:01:00
뒤치닥거리,허드렛일 자체가 원래 젊은사람들이 싫어하는거니깐.
그리고 발전가능성이 없으니깐. (이건 시간짬내서 하기나름)
케바케임 금방 나가는사람하고 장기근속자
직장내괴롭힘, 업무 양에 비례 현저히 부족한 급여의 양, 왕따 등등 작은 규모일수록 이런 일들이 많음 가장좋은건 지인 센터에 입사하는것
생재가 업무량이 많다는건 개소리고 ㅋㅋ 괴롭힘이나 왕따는 애초에 남초면 그런게 있는거 자체가 ㅈㄴ 웃김 보댕이들도 아니고여초면 그럴수도 있겠다 싶네 힘든걸 굳이 뽑자면 신변처리 같은 비위 좀 상하는 일이라던가 매번 반복하는 것에 대한 매너리즘? 그거 인듯 그리고 딱히 배울만한게 없다 젊은사람들은 메리트가 없네 굳이? 라는 느낌이 많이들어 이정도일듯..
뒤치닥거리,허드렛일 자체가 원래 젊은사람들이 싫어하는거니깐. 그리고 발전가능성이 없으니깐. (이건 시간짬내서 하기나름)
솔직히 말하면 장애인보다 현타와서 그러거나 급여, 비전 이3개가 큰듯