일단 저는 사회복지 쪽으로 지금 완전 무경력입니다.
이전에 6년정도 아동시설에서 일했던지라
아동복지 시설 쪽으로 취업 알아보는 중인데, 지아센이나 보육원등 자리도 많이 없고.. 얼마전 서류통과하여 면접본 보육원에선
경력이 부족하여 탈락 했습니다 ㅠㅠ
일단 사회복지사로써 경력을 쌓는게 우선 같은데
일자리는 죄다 요양원이네요.. 그래서 궁금한점이
-사회복지 법인인 곳과 그렇지 않은 곳의 차이점 이 무엇일까요
-노인,아동,장애인 분야에서 아예 처음부터 한 경로를 정하여
경력을 쌓는게 좋을까요?(지금 요양원에서 경력을 쌓으면 1년후,아동쪽으로 취업할때 일했던 경력인정이 될런지요…대상이 달라서 무경력과 비슷하게 취급 된다면 처음부터 경로를 잘 정하고 싶어서요 )
복잡한 맘에 서두없이 글을썼네요…
위의 질문 외에도 저에게 도움될 만한 이야기들 부탁합니다!
이전에 6년정도 아동시설에서 일했던지라
아동복지 시설 쪽으로 취업 알아보는 중인데, 지아센이나 보육원등 자리도 많이 없고.. 얼마전 서류통과하여 면접본 보육원에선
경력이 부족하여 탈락 했습니다 ㅠㅠ
일단 사회복지사로써 경력을 쌓는게 우선 같은데
일자리는 죄다 요양원이네요.. 그래서 궁금한점이
-사회복지 법인인 곳과 그렇지 않은 곳의 차이점 이 무엇일까요
-노인,아동,장애인 분야에서 아예 처음부터 한 경로를 정하여
경력을 쌓는게 좋을까요?(지금 요양원에서 경력을 쌓으면 1년후,아동쪽으로 취업할때 일했던 경력인정이 될런지요…대상이 달라서 무경력과 비슷하게 취급 된다면 처음부터 경로를 잘 정하고 싶어서요 )
복잡한 맘에 서두없이 글을썼네요…
위의 질문 외에도 저에게 도움될 만한 이야기들 부탁합니다!
일단 진로가 걱정이라면 아동쪽은 포기하는 게 낫다고 봄. 출산율 개박살 나서 전망없는 건 알 거고. 할배할매들이랑 장애인 복지사는 꾸준히 필요할 테니까. 그리고 법인소속의 시설이 나음. 법인도 없이 개인이 요양원이나 주야간보호센터같은 거 차리는 경우 있는데 이런 데는 자본금 자체가 적으니까 당연히 돈 빵빵하게 받쳐줄 법인이 있는 게 낫지