나 포함 3인체제임 


기관장은 ㅈㄴ fm+ 훈수는 두는데 책임 회피+말바꾸기가 

일상 


팀장은 이런저런 팁이나 명확한 지시를 전달하지만 

워낙 바빠서 업무적으로 얽히는 일은 거의 없음 


사실상 사수(?)가 기관장인데 

내 스타일은 팀장이 나은데 방법이 없을까?


기관장한테 업무 배우는데 

말 바꾸기 + 훈수는 두는데 책임 회피 + 발뺌 + 

대체피드백도 없으면서 사업 보고서  반려 


너무 힘드노 ㅠ