당장 다음 주 학원 개강 미뤄져서 정신이 없다.
1. hrd. net에 있는 K-디지털 역량 강화 (온라인 특강) 온라인 수업은 1회만 받을 수 있다 던 데 팩트야?
찾아보니 오프라인 3회 가능 + 온라인 1회 가능 이거 맞아?
초급 들은 다음 다음 달에 중급 과정 못 들음?
2. 1번이 맞다는 전제 하에
k-디지털 역량 강화랑 온라인 특강 2~3시간 하는 거
중복 취급해서 온라인 횟수 깎음?
=예로 온라인 특강 세 시간 들으면 K-디지털 역량 강화 횟수 차감임?...
3. 고용노동부에서 하는 구직자취업역량강화프로그램 이거 직업 훈련 1회로 인정해줌? 횟수 제한 있음?
4. 3번까지 된다는 전제 하에
이번 회차 K-디지털로 1회 받고 + 심리 특강 오프라인 세 시간으로 1회 받으려는데
가능함?
내용이 길어서 미안하다 핑프 같지만 찾아도 제대로 된 정보가 잘 안 나와서 답변 달아주면 고맙겠다
k디지털 작년에 신설됐는데 아직 한 번도 받아본적 없어서 잘 모름
ㅈㅁ 메뉴얼 찾아볼게
1-2번. 이거는 진짜 찾아봤는데 잘 모르겠네. 원래 모든 직업훈련은 최대 4개까지 들을 수 있고(집체훈련은 최대 3회) 여기에 K디지털은 1회 추가되서 총 5번 들을 수 있거든? 근데 K디지털은 1회만 들을 수 있다라는 기준이 없음. 내가 메뉴얼 해석한건 K디지털만 5번 들어도 될 거 같은데.. 이건 담당 상담사한테 물어보면 0무원이랑 의논해서 답변해줄듯. 3. 워크넷 구직자취업역량어쩌고 그거는 집단상담에 포함되서 구직활동 1회 인정가능(4일 수업이면 2회 인정임). 원칙상 1회만 들을 수 있는데 상담사랑 상담하면 2번 이상 들을 수 있음(같은 수업은 X) 4. 심리특강이 심리상담 말하는거지? 1~2번이 된다면 4번도 가능함
고마워 근데 원칙상 1회인데 상담하면 2번이상은 뭐이리 규정이 애매하지
원칙상 불가능인데 상담사가 상담해보고 이게 왜 필요한지 상담일지에 작성해서 최대한 참여자 편의 봐줄려고 해서