https://www.youtube.com/watch?v=Z9_YpgiCtsY
자세히 얘기해주는데
현재 연봉 3~4천 정도 주는곳만 해도 취업 경쟁률 작살나구만
안좋은 이유는
1. 코로나때 너무 많이 뽑았고
2. 경제 침체
3. 인공지능 등장
원래 신입의 할일이란 시간만 오래 걸리는 귀찬은 일들을 주로 하는게 신입들 업무인데
인제 이걸 gpt 같은것들이 다 알아서 하니까 신입을 뽑을 이유가 없대
그니까 신입 입장에선 자신이 gpt보다 나은게 무엇인가? 를 물어보라내
게입업계도 작화 원화가 이런거 경력만 좀 뽑고 신입 안뽑는다던데 진짜임?
나야 모르지
신입 안뽑는다 x 신입 덜 뽑는다 o
Ai 때문만이 아니라 개쓰레기겜 뽑던 넷마블 비롯해서 연달아 모바일조차 ㅈ망연속에 아케이드가 투자대비 뽕뽑아서 흔히 생각하는 판타지나 캐릭터 디자인쪽 시장이 오그라듬 원래도 포화시장이라 레드오션이었고