메타, AI 조직 개편: 수백 명 감축 및 신설 TBD 랩 강화

메타가 AI 부문에서 수백 명의 직원을 감축하고 있지만, 새롭게 출범한 **TBD 랩(TBD Lab)**에서는 계속해서 채용을 진행하고 있다고 악시오스(Axios)가 알아냈습니다.

왜 중요한가: 악시오스가 입수한 내부 메모에 따르면, 회사는 오랫동안 지속되어 온 기존 AI 조직이 지나치게 관료화되었다고 판단했으며, 이번 조직 개편이 더욱 민첩한 운영을 만들기를 희망하고 있습니다.

메타의 최고 AI 책임자 **알렉산더 왕(Alexandr Wang)**은 메모에서 "우리 팀의 규모를 줄임으로써, 의사 결정을 내리는 데 필요한 대화가 줄어들 것이며, 각 개인이 더 많은 책임과 범위, 영향력을 갖게 될 것"이라고 언급했습니다.

주요 내용: 악시오스에 따르면, 메타는 수천 명 규모의 초지능 연구소(superintelligence lab) 직무 중 약 600개의 일자리를 감축하고 있습니다.

이번 감축은 회사의 FAIR AI 연구 조직, 제품 관련 AI, 그리고 AI 인프라 부문에 영향을 미치지만, 새로 설립된 TBD 랩은 제외됩니다.

왕은 메모에서 미국 내 직원들은 태평양 시간으로 오전 7시까지 자신의 직무가 영향을 받는지 여부를 알게 될 것이라고 밝혔습니다.

회사는 영향을 받은 직원들에게 메타 내 다른 직무에 지원하도록 권장하고 있으며, 대부분이 사내에서 다른 자리를 찾을 수 있을 것으로 기대하고 있습니다. 왕은 "이들은 재능 있는 그룹이며, 우리는 회사 내 다른 부문에서도 그들의 기술이 필요하다"고 말했습니다.

다른 한편: 회사는 여전히 TBD 랩 유닛을 위해 활발하게 인재를 채용하고 있습니다.

가장 최근에는, 소식통에 따르면 OpenAI의 연구 과학자 **아난야 쿠마르(Ananya Kumar)**를 영입했습니다. 그 전에는 미라 무라티(Mira Murati)의 싱킹 머신즈(Thinking Machines) 공동 설립자인 **앤드류 털로치(Andrew Tulloch)**를 확보했습니다.

숨겨진 의미: 마크 저커버그(Mark Zuckerberg) CEO는 몇 달 전부터 회사의 기존 AI 노력이 필요한 획기적인 발전이나 성능 향상으로 이어지지 않고 있다는 점에 우려를 표했습니다.

이러한 결론이 이번 조직 개편, TBD 랩의 출범, 그리고 메타가 스케일 AI(Scale AI)에 150억 달러를 투자하고 왕을 영입한 것과 동시에 일어난 고가 인재 영입 광풍으로 이어졌습니다.

왕은 메모에서 "우리가 훈련하고 있는 모델, 컴퓨팅 계획, 그리고 만들고 있는 제품들에 대해 정말 기대하고 있으며, **초지능(superintelligence)**을 향한 우리의 경로에 확신을 가지고 있다"고 말했습니다.

https://www.axios.com/2025/10/22/meta-superintelligence-tbd-ai-reorg

Just a moment...Just a moment...www.axios.com


다만 해고가 아닌 다른 직무 변경으로 레거시 AI팀을 축소하는듯