하청제도 때문에 일자리의 질이 낮다고 생각하는 좌빨들은 물론 일무 안타까운 잘못된 상식을 가진 우파들이 있다

이와는 달리 하청제도는 반드시 필요하다
고용시장의 안정성과 유연성
시시각각 변하는 경기에 대한 빠른 대응
경영 효율화
생산라인의 효율적 운영
회사 각 분야의 안정적 집중
일자리의 증가

등의 효과가 있다

모조리 정규직으로 돌리자는 놈들은 우리나라 경제 구조를 모르는 사람들이다

그리고 적정임금은 우리나라엔 적절하지 않다
미국 제도 무작정 들이자는 놈들은 왜 선진국형 쉐어링 주택제도는 안들이자 하는지 모르겠다
혼자 살면 비싼 월세 200만원 이상 내고 여러명 모여 살아 싸게 집값 내는 제도는 게거품 물고 좌빨들이 반대한다
적정임금 우리나라에 들어오면 권리만을 요구하고 의무는 이행하지 않는 노동자들이 많아지며 중소기업 도산하고 일자리는 오히려 더 줄어든다
이래도 좋은가?

당연히 포괄임금 제도도 이 맥락에서 계속 유지되어야 한다

누차 말하지만 우리나라는 노력하기에 달렸다
물론 남들이 하는 만큼만 똑같이 노력하고 놀거 다 놀고 쉬는 날 다 곧이곧대로 쉬고 나 노력했다 이러는 자들은 없길 바란다
남들이 안하는 노력을 남들보다 더 열심히 해야 앞서는 것이 경쟁사회이다
노력을 제대로 열심히 한 자들은 10년 뒤에 높은 위치에 가 있다 업계에서 제대로 인정받고 있다
노력 한척만 하고 남들만큼만 노력하고 놀거 다 놀고 조금 피곤하다고 쉬고 해외 놀러가는 것만 집중하고 이러는 사람이 태반이다