상황마다 다를 수 있는데 이거라고 생각함.
1. 마구잡이식 영업 없이 검증된 인원 모집은 피하고. 캐리 가능한 인원 내에서 신뢰와 함께 돌아가는 상시플
- 병신이 병신짓 하면 과감하게 컷이 되고 모두가 납득할 수 있는 경고 강퇴 시스템 존재
2.GM은 1명이 이상적
- 공유 gm이니 뭐니 해서 좋았던거 본적이 없다. 지엠들끼리 박터지게 싸움. 설정이 어쩌구...
3.유연한 부분에서는 유연하고 강하게 나갈 부분에서는 강하게 나가는 운영자
-너무 흐물흐물 마음약해서 사람 못자르는 새끼도 문제고
사방팔방으로 욕박으면서 씨발거리는 새끼도 문제임.
어느정도 거리유지 하면서 친목질도 조지고 시간도 많은 인싸가 중심이 되어야함.
4. 견제 뒷담 좆목 칼삭제
-어저께 카페에서 터진거만 봐도 좆목과 뒤에서 오고가는 대화가 얼마나 위험한지 알 수 있다
할 말이 있으면 앞에서 박자. 들키면 공개처형 시켜야함.
생각나는건 다 적어봤는데 이거 외에 뭐 있을까
근데 걍 이 귀찮은짓 하지 말고 상시플 안하면 안되냐?
맞다맞워
로타쟝도 저번에 비슷한 내용으로 적은거시야
http://m.dcinside.com/board/trpg/119608
여윽시 파딱이야
취미생활할 시간이 비정기적인 사람은 TR도 못하고 OR하려고해도 정기팀은 무리임. 단편만 한다쳐도 결국 마스터링 해야하고. 차선책이지 뭐... 악수이기도 하지만