군 제대 시.
1. 공무원 임용 시 2호봉부터 적용.
2. 아파트 청약 최우선권
3. 군 복무 중 대출 저리 지원.
4. 군 복무 중 무상 의료
5. 군 제대 시 대학교 등록금 반값 환급.
대학생, 청년 이거저거 혜택 갖다붙이는데 그런거 다 없애고 군 제대나 현역 복무 중에 혜택을
만들어서 줘야 함.
사병에게 직접 돈을 인상하는건 절대 안됨. 군 내부 임금체계 망가뜨려서 그건 안됨.
군 제대 시.
1. 공무원 임용 시 2호봉부터 적용.
2. 아파트 청약 최우선권
3. 군 복무 중 대출 저리 지원.
4. 군 복무 중 무상 의료
5. 군 제대 시 대학교 등록금 반값 환급.
대학생, 청년 이거저거 혜택 갖다붙이는데 그런거 다 없애고 군 제대나 현역 복무 중에 혜택을
만들어서 줘야 함.
사병에게 직접 돈을 인상하는건 절대 안됨. 군 내부 임금체계 망가뜨려서 그건 안됨.
지난번에 지랄났던건 근속년수 문제였고 호봉은 예전부터 계속 인정하고 있는데스
공무원은 지금도 군필/소집해제 한 애들은 3호봉부터 아닌가?
이미 1번은 하고있는거 아닌가? 4번도 무상은 아니어도 50%인가 지원해줄걸 5번은 ㄱㅊ은거 같음
그리고 2번은 너무 무리수인듯 가점을 주는식이면 모를까
그냥 군대 안갔다오면 국영기업 공기업 공무원 쳐내고 판검사 경찰도 못하게하고 평생 국방세로 소득 20퍼 떼면 해결
4번은 하고는 있는데 질이 낮아서 도망감. ㅋㅋ 5번은 그냥 군대가면 지거국기준 4년 등록금 정도를 지원하는 정도로 하면 좋을 듯. 기존 학자금지원은 폐지하고 남자든 여자든 대체복무를 하든 군대를 가든 하면 받을 수 있게.
병사만이 아니라 간부도 의무복무기간채우면 받을 수 있게 하고.