다들 서로 하려고 난리인 9급 공무원 초임도 167만원임
이건 나라에서 정해주는거라 하사고 공무원이고 뭐가 어케 할수 있는게 아님
만약 하사만 올리면 저렇게 호봉제인 직업들 싹 다 올려야 함
그 대신에 내가 좆병신짓 해도 호봉은 쌓이잖아
그렇다고 부사관이 시발 공무원마냥 경쟁률이라도 존나 높기나하나
적당한 능력에 정해진 월급 나오면 다행이지
상사 달면 10호봉에 3백 나오고 복지혜택 나오는데 일반 좆소 다녀봐라
상여금도 안주는데 쌨고 야근 특근하고도 돈도 제대로 지급 못받음 고발? 고발하면 뭐? 줌?
고발하고 또 딴데 가게? 그럴 능력 있으면 애초에 부사관을 안 했겠지
저렇게 부정부패 조장하기 직전까지 가니 문제지 임금만으로 생활 안 된다는게 비유가 아니라니까?
그래치면 그 문제는 경찰이나 공무원쪽이 더 심하지 168만원 받고 집에도 못가는 순경은 시발
호봉제 직업들 자체가 원래 대기업은커녕 중견기업 스펙도 안되는 애들 사회에 나오면 좆소행인 애들 중에 그나마 뭐라도 해보려고 노력한 애들이 가는거라 이 이상 주는건 능력 이상임 물론 부사관 임금 올려야되는건 나도 찬성하는데 어케 하냐고 얘네 올리면 연동이라 우리나라 모든 호봉제 다 올려야 된다니까 아니 솔직히 부사관이 좀 예외긴한데 다른 직렬들 봐라 아무것도 안해도 가만히 있어도 내 능력 없어도 알아서 월급 오르고 일 안해도 연차만 차도 됨 일반 사기업에선 상상도 못할 일임 잘릴 일도 없고 얼마나 좋음? 부사관은 쟤네랑 다르잖아 라고 어쩌고 저쩌고 하고 싶으면 경쟁률부터 봐라 호봉제중에 부사관만큼 경쟁률 낮은데가 어딨음
그래서 정년보장도 안하고 쫒겨나냐? 부사관이나 장교가 그 공무원 순경보다 메리트가 없다고 그래서 지원율이 낮지. 뭐 다른 공무원도 힘들다 그만 징징대라 할거면 쟤네는 그래도 인력 수급이 되는데 왜 걔네를 끌고옴 ㅋㅋ - dc App
그니까 초점을 거기로 맞추란거임 왜 임금 타령을 하냐고 다른 곳보다 지금 유입되는 인원도 근속도 없으면 업무 환경을 바꾸고 복지혜택을 늘려야지 똑같은 박봉인데도 어딘 경쟁률 박터지고 어딘 헬이면 그냥 편하고 안편하고 개꿀빨고 아니고 차이가 젤 큰거지 그냥 꿀빨게 해주면 서로 하려고 난리일건데 임금 문제가 아니라니까
개쌍놈이 한다고 일의 중요도가 떨어지는것도 아니고 시발 40km 전방에 수도 떡하니 버티고 앉았는 나라가 시발 그거때문에 인력 쳐갈아넣는것도 모르고 그정도 받는것도 감사해라 사회에서 도태종자들이나 군대간다 이지랄중 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 뭐 대단한일 하시길래 직업에 귀천가리시면서 디씨에 글싸요? - dc App
업무환경 그나마 도시주둔하던 부대들 혐오시설로 죄 외곽으로 내쫓는데 말은 쉽지 복지? 스벅 우대행사도 항의해서 내리는 국가가 퍽이나. - dc App
순경 급여가 세후 300 정도 되는데 뭔 168만원 타령이냐?
공무원 퇴직율 보고 와라. 9급으로 들어왔다가 현타와서 나가는 사람들 부지기수임. 정말 격세지감 느끼고 있음.
격세지감? 우리 삼촌 9급 초임 80만원 시절 사람인데 그때도 맨날 그만두고 싶다 닌 절대 공무원 하지마라 이소리 하고 다녔음 그럼에도 왜 다니냐니까 개꿀빠니까 근무시간이 어딨음 여자 직원들 쇼핑몰 보다가 점심 먹고 스파 받고 오고 남자 직원들 목욕탕 갔다가 점심 먹으면서 소주 반주하고 오고 그래도 되는 직업이니까 연차 15일 내 맘대로 쓸수 있는 직장 몇이나 됨? 왜 편한거랑 돈이랑 둘다 원함? 둘중 하나만 해야지. 물론 부사관은 지금 인간들이 너무 없어서 대우 증진 시켜줘야 되는건 맞는데 꼭 그게 임금으로 나갈 필요가 없다니까 임금을 건들면 다 건드려야 되니까 감당이 안되고 요즘 호봉제들 초임 많이 오르고 있는편임 올해도 8만원 올랐잖아
난 9급 출신 아닌걸 먼저 밝히고. 공무원 연가는 내가 기억하기에 입직 첫 해는 11일인 것으로 기억하고 있음. 그리고 공무원들이 뭐 편한 것처럼 알려졌는데, 당장 밤 9시에 시청이나 구청 가봐라. 불 켜져있는 공간 다 업무 중인 곳임. 공무원 과로사 생각보다 많다
그리고 지방직들은 무슨 행사 있을 때마다 불려다닌다더라. 산불 나면 소방관 출동하고도 모자라면 제일 먼저 동원되는게 지방직이고 그 다음이 군인
너님이 자료 안찾아봐서 이런 글 적은 건데, 지금 군인이 공무원 중에서도 유난히 낮은 거야. 9급 1호봉 기본급 1770800원, 소위 1호봉 기본급 1785300원, 소위 기본급이 9급1호봉보다 14000원 남짓 높긴 한데, 당직수당, 초과수당 등의 수당체계에서 9급이 더 받아서 9급초임이 소위초임보다 더 높다. 나는 최소한 하사 급여 및 수당 체계를 공무원 9급에, 소위는 7급에는 맞춰야 한다고 보는데, 9급보다 돈 못받는 소위는 어떻게 생각하냐?
난 행정복지센터 근무는 안해봐서 모르겠지만, 들어보면 행정복지센터에 근무하는 6~9급들은 당직수당 초과수당 거의 없는걸로 아는데? 거기에 공무원 연금이랑 군인연금을 비교는 안함?
그 177만원이 올해 오른거임 ㅎㅎ 작년걸 봐라 지금 념글 간 군붕이도 올해 들어간건 아니잖아
작년인 22년 기준으로도 소위 초임 < 9급 일행 초임이었어.22년 기준으로 하면 9급 1호봉이 171만5천원 수준이었고, 소위가 175만원 수준으로 대략 3만5천원 차이인데, 당직비 차이가 있어서 휴일 당직 하루씩 똑같이 해도 역전되버리거든. 그리고, 초과근무 시간당 단가도 22년에도 일행9급이 소위보다 몇십원이라도 많았고.
호봉 올라가다 장기 못 달면 짤리잖아 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ - dc App
아니 봉급올려달라고 말하는 간부는 거의 보지를 못했는제 자꾸 봉급예기가 나오냐 대부분이 수당현실화랑 식비, 불필요행정업무 개선을 말하는데 봉급 못올려주는건 모든 사람들이 다 알어