몇천 명 수준으로 대규모 찐빠 나면 어느 직장이든 일단 내부에서 그거 고친다고 난리날 텐데
못 고침ㅅㄱ 하고 일단 던지고 보는 새끼들은 첨 보네
피해가 크고 작은 문제가 아니라 기본 책임감 문제 같은데; 이런 오류 때문에 위아래로 뒤집어진 기업이나 공공기관이 한둘인가
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댓글 3
편의주의 >>> 책임감임. 비단 국가행정만 아니라 사기업에서조차 이런 일이 크고 작은 사이즈로 비일비재한걸. 근데 그런걸 지켜보면 사람들이 멍청해서 그런게 아님. 귀찮고 책임지는게 싫으니 정공법으로 처리하기보다는 계속 딴 길 찾으며 세는거임. 그러다 욕 더 쳐먹어도 본능적으로 사람이든 사람이 모인 조직이든 그런 길로 빠지는게 자주 보이더라고.
익명(49.169)2023-04-25 14:15
답글
뻐킹. 세다 -> 새다
익명(49.169)2023-04-25 14:16
체계담당자라 해봐야 몇명되지도않고 원래 일도있으니 수청명단위 다고칠려면 사람 잔뜩 딴부서에서 차출해서 불러와서 고쳐야되는데 그럴려면 부서간에 싸움도해야되고 골치아프니까 그렇지 뭐..
편의주의 >>> 책임감임. 비단 국가행정만 아니라 사기업에서조차 이런 일이 크고 작은 사이즈로 비일비재한걸. 근데 그런걸 지켜보면 사람들이 멍청해서 그런게 아님. 귀찮고 책임지는게 싫으니 정공법으로 처리하기보다는 계속 딴 길 찾으며 세는거임. 그러다 욕 더 쳐먹어도 본능적으로 사람이든 사람이 모인 조직이든 그런 길로 빠지는게 자주 보이더라고.
뻐킹. 세다 -> 새다
체계담당자라 해봐야 몇명되지도않고 원래 일도있으니 수청명단위 다고칠려면 사람 잔뜩 딴부서에서 차출해서 불러와서 고쳐야되는데 그럴려면 부서간에 싸움도해야되고 골치아프니까 그렇지 뭐..