1) 부하들의 자기계발에 대해 존중해주시는 분
2) 훈련에 필요한 교보재, 장비가 필요하다면 부대에 도입 해보겠다는 지휘관
3) 내 부하가 훈련중 또는 작업중에 다치면 거기에 대해 어떻게 보상 받을수 있는지 규정에 대해 알아봐주고 알려주는 분
4) 불필요한 잡무에 대해선 AM으로 부대운영에 딱 필요한 업무만 FM으로 일처리 하시는분
5) 상급부대에서 이상한 지시나 업무가 내려오면 칼같이 쳐내고 부하들의 불필요한 전투력 손실을 극도로 싫어하시는분
6) 보급장비 소요제기에 대해서 잘 받아주시는 분
7) 지휘관이 직접 나서서 전술과 장비에 대해 관심을 가지고 공부하시는 분
8) 작전요원들의 공동구매하는 문화에 대해 존중해주시는 분
9) 신형전술과 장비에 대해 토론하고 연구강의 하는거에 대해 인정해주시는 분
10) 시범을 위한 태권도, 보여주기식 전술훈련을 극도로 혐오하시는분
단 한개라도 속하면 좋은 지휘관임?
2) 훈련에 필요한 교보재, 장비가 필요하다면 부대에 도입 해보겠다는 지휘관
3) 내 부하가 훈련중 또는 작업중에 다치면 거기에 대해 어떻게 보상 받을수 있는지 규정에 대해 알아봐주고 알려주는 분
4) 불필요한 잡무에 대해선 AM으로 부대운영에 딱 필요한 업무만 FM으로 일처리 하시는분
5) 상급부대에서 이상한 지시나 업무가 내려오면 칼같이 쳐내고 부하들의 불필요한 전투력 손실을 극도로 싫어하시는분
6) 보급장비 소요제기에 대해서 잘 받아주시는 분
7) 지휘관이 직접 나서서 전술과 장비에 대해 관심을 가지고 공부하시는 분
8) 작전요원들의 공동구매하는 문화에 대해 존중해주시는 분
9) 신형전술과 장비에 대해 토론하고 연구강의 하는거에 대해 인정해주시는 분
10) 시범을 위한 태권도, 보여주기식 전술훈련을 극도로 혐오하시는분
단 한개라도 속하면 좋은 지휘관임?
6번은 ㅅㅂ 일선부대 지휘관이 왈가왈부 할 수 있는 문제가 아닌데
5번에서 지휘관 짤림
해석에 따라 2~2.5개 정도 되는 것 같음. 내 기준에선 나쁘지 않았음.
5는 불가능은 아님. 가라심한 부대면 가능