인수인계 - 없음
업무 분담 - 없음
신입 교육 - 그런거 없고 처음부터 인력 갈아서 못버티면 나가고 버티면 있고
승진 - 똥꼬 잘 빠는 순서
외부 컨설팅 및 조언 - 들은 척도 안하고 시간낭비 했다고 투덜거림
신입 사원 모집 - 요즘 애들은~~~ㅇㅈㄹ ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
능력 향상 및 자아실현 - 사관학교 출신 장교가 이 병신 나라는 답 없는 나라라 욕하고 탈군하고
애국심에 입대한 교포들이 한국 욕하고 돌아가는거 너무 많이 봄
복지 및 대우 - 엌ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
시대착오적인 문화 - 너무 많아 여기 쓰기 귀찮음
그건 니가 좆소부서만 봐서 그런거고 부바부 존나 심함 ㅇㅇ;
당장 중위달고 영어반 - 중대장 - 국내위탁 - 석사 - 정책부서간애들은 이거보고 지랄옘병하네 ㅋㅋ 이럴거고 야전에서 구르면서 중대장 - 참모하는애들중 부대잘못걸린애들은 이거 맞지 ㅇㅇ 개좆소임 ㅇㅇ 이럴거고
게이야...국군에 후자가 압도적으로 많지 않노...그러니까 지원율 개판이지
위에분 말도 맞긴합니다.. 근데 문제는 인사이동때문에 좋은부서였어도 몆년뒤면 인력 다 바뀌어서 업무능력,분위기 공중분해.. 실제 같은부서에 몆년간 있으면서 다른사람만 바뀌는거 보면서 느끼고 탈출함요…
주변 친구도 이런거+아래직급들이 볼땐 군에서 안해도 되는 의미없는 업무로 결국 장기였는데 5년차 전역후 미국간다하고.. 사관학교출신이라 자격증이나 위탁교육 그런거만 하면 중령은 갈만한 친구였는데ㅠㅠ
후자가 존나 많긴 한데 그거야 장교나 해당사항이고 부사관은 자리는 있는데 사람이 없어서 비명지르는게 현실 추가로 공무원에 비하면 군인은 인수인계 업무분담 신입교육은 잘되는 편임ㅋㅋㅋㅋ 걍 한국 공조직중에서 군대보다 못한게 90%
저도 군 전역후 법집행기관에서 근무하는데 제가 느낀 입장에선 윗선에서 불합리하거나 실무진입장에서 이해안되게 지시하는경우가 있지만 그래도 공무원이 좋은편이거 같긴해요.
저도 아직 근무기간 얼마 안되서 이렇다 저렇다 할 수준은 아닙니다만…
국방부및 각 군본부 정책부서를 군인이 가는것도 존나 말안됨. 진짜 군무원들이 있어야할 곳인데 답없는 군인들만 쳐있으니... 애초에 각 정책부서는 한자리에 오래동안 앉아서 정책 추진, 도입, 실시, 검토까지 지켜볼수있어야하는데 끽해야 2년있다가 인수인계안됬다고 핑계되면 끝. 이러니 군대에 발전이 있겠나..