1. 20살에 입직한 9급 고졸이나 26살에 입직한 7급 대졸이나 둘 다 26살 이후의 생애소득을 놓고보면 큰 차이 안남
(근데 고졸은 20대초중반에 돈도 모였다는거)
7급공채가 4급은 가겠지만 일찍 입직한 9급은 5급을 가겠지
2. 26살 입직한 9급 대졸이나 32살에 7급 대졸이나 둘 다 32살 이후의 생애소득을 놓고보면 큰 차이 안남
7급공채가 말년에 4급 가겠지만 9급공채도 말년에 5급은 갈 입직나이임 ㅇㅇ
단지 그거 하나인가 7급공채가 가오는 산다 ㅇㅇ
아 근데 직장생활 짬밥 6년의 격차로 놓고보면 차이가 크다고도 봐야겠다
20살 9급 입직=26살 7급 입직>26살 9급 입직=32살 7급 입직 /물론 당연히 이중에서 26살 7급 입직이 제일 베스트 루트이긴함
20살 9급은 20대초중반에 대학 안가고 일해야해서 ㅇㅇ
뭐 말하고보니 결국 입직 빨리하는게 깡패인듯
급수 그거 호봉으로 누를 수 있음 6급이 5급보다 호봉 높아서 기본급 더 받는 사례있던데 이런게 공무원 조직임 ㅇㅇ
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황금같은 나이 20대초반에 일을 6년이나 더 해야되는거부터 씹벨붕인데
근데..그냥 대기업 가면 되는거 아님? 돈 따질거면? 나 9급으류 첨드가서 안정적이라해서 드갔는데 생각해보니까 결국 돈버는거고 요즘 세상에 대기업도 안짤리기도하고 그래서 대기업 이직해서 지금 공뭔때 3천언저리받던거 지금 9천받아.. - dc App