진짜 레알 100% 아침 8시까지 출근해서 업무시작하고 퇴근은 빠르거나 일이 별로 없을땐 저녁 9시 일이 좀 많거나 바쁘거나 월말때는 12시까지 일하라고 다 그러더라 미친.....
대충 계산해보니 하루 기본 근무시간 15시간에서 16시간
한군데는 내가 면접보다가 그렇게 일을 많이 하냐는듯한 표정을 지으니깐 이 미친놈이 오히려 자기네 회사는 일이 정말 일찍 끝나는거래..... 장난하나?
이게 말이되냐?
그렇다고 주 5일도 아니고 6일이라고 그러고
월급이나 많이주는것도 아니고 체용조건에 보니까 연봉 1600이나 준다고하고
진짜 이렇게 일하는 사람이 있냐?
한달 꼴랑 월급 120받고 매일 15시간 16시간씩 일하는사람이 있나?
시급으로 따지니까 이건뭐 최저시급도 안주네
생산직은 안하려고 생산직 잠깐 해봤는데 진짜 미치는줄 알아서 두번다시 안하려고 다른데 면접보고있거든 근데 생산직 12시간도 먄정신으론 못해 나 생산직할땐 맨날 약먹고 일하고 그랬거든 잠안오는약 박카스 커피 기타 잠뽕 약품 등등 그뒤에 찿아온거라고는 간수지 ㅄ된거밖에 없더라
네. 개인사업체, 개인기업, 작은 중소기업은 다 16시간 근무에 120 받고 일합니다
물론 구인광고에서는 대충 9~10시간 근무정도로 써놓지만요 가면 말이 달라집니다.
그래서 더러워서 차라리 마트가서 알바하는 사람이 많죠. 마트는 추가근무수당, 야간수당은 다 챙겨주니깐요.
그니까 ㅅㅂ롬들이라는거야 야예 채용공고에 정확한 근무시간을 정해놓고선 이야기를해야지 채용공고에는 주5일 주 40시간 이따위로 적어놓고 면접가면 딴소리하고
전문대학교님 제가 대형마트정규직으로 잠깐 일해봤는데 추가수당 신청하는건 암묵적으로 금지되어있습니다 야간수당은 없고 야간근무면 걍 만원더주고 택시비조로 주는거고 추가수당은 일체 없어요
마트는 일한 시간만큼 계산해주고 개인사업체는 딱 105~120으로 못 박아놓고, 하루 8시간을 시키든 24시간을 일시키든 105~120이 진리입니다.
만약 마트알바 시급이 4250원이라면, 1시간 일 더하고 퇴근하면 6500원을 더 줍니다. 개인 기업은 그런 아량은 절대 없지요.
저도 마트알바 해봤습니다만 추가수당받은기억은 없습니다. 연장근무해본기억은 굉장히 많네요.
평생알바나 하구살껀가~~ㅡㅡ;; 참내.. 왠만한기술 잘만배워두면 200~400은 기냥버는데...... 그 기술배우는데 겨우1~2년 못버텨서 때려칠려면 알바나하구 살아야지뭐....
글올린분..전 한달에 80만원씩 받으면서 한달에 2번쉬구 하루에 14시간씩일하면서 배웠습니다... 배울만한 기술이면 돈,시간 생각하지마시고 열심히 하십시요.. b급기술자만돼도 자동으로 근무시간 쭐고 월급도 올라갑니다...