6개월찬데
일단 나 입사할때부터 직원들이 말은 했음 "저 xx씨 조심해라 연기하고 머리 굴린다" 등등..
그리고 실제로 저 장애인 때문에 관둔 사람이 한둘이 아니라고 그러더라 ㅋ 대충 어느정도냐면
1. 밤 10시쯤 되면 아픈척 하면서 어그로끔 누가봐도 연기하는건데 누워가지고 숨 못쉬는척 하고 끙끙거리면서 구급차 불러달라함
웃긴건 교사가 안보면 눈치 살살 보다가 멀쩡해지고 교사오면 또 시작거림
아픈척 하지 말라고 딱 말해줘도 진짜 아프다면서 2시간 가까이 그럼 ㅋㅋㅋ 거의 일주일에 2번꼴
2. 자기한테 뭐 시키면 다 꼰지름
뭐 크게 바란것도 아님 "xx씨 옷 저것 좀 가져다줘요" 하면 갑자기 "아아...." 거리면서 억지로 가져다줌
그러고나서 전화로 부모님한테 "선생님이 명령하고 소리지르고 욕해요" 하면서 난리침 ㅋㅋㅋㅋ
그러고 원장한테도 그 선생님 혼내달라고 말하는데 원장은 생활실 상황 1도 몰라서 생재한테 지랄함.. 국장은 상황 알아서 우리 위로해주고
3. 공격적인 모습이 너무 심함
진짜 구라아니고 가만히 있는 이용인한테 가가지고 꼬집고 밀고 도망감 (할퀴어서 상처낸적도 있음)
복도에서 그러는거 cctv에 다 찍혀서 그러지 말라고 뭐라 하는데
자기는 안그랬다면서 울고 부모님한테 말할거라함
참고로 부모도 이사람이 거짓말 많이 하는거는 아는데 은근 우리탓도 ㅈㄴ함
이외에도 여러개 있는데
아니 씨벌 이정도면 퇴소 진지하게 말해야 하는거 아님? 이 1명 때문에 다 스트레스 받고 특히 야간에 잠못자게 하는거 개빡침..
어떤 장애임? 자폐임?
자폐는 저 정도로 지능적인 플레이 못함. 발달장애 중 지적장애인 듯. 지적2급정도?
그냥 무시하면 안됨?? - dc App
아니면 정신병원 입원시키던가.. 혹은 간호사에게 그 사람 신체적인 병 종류 정확하게 인계 받아서 딱 그거대로 행동 예상하고 나머지는 다 꾀병이다 생각하고 생까셈 - dc App
같이 있는 생활인 중에서 쟤보다 쌘애 있으면 둘이 같은 방 주셈 - dc App
장애인이라고 씨팔 눈치살살보면서 프로그램이나 뭐든 아무것도 안하는애들 존나 꼴보기싫음 줘패고싶음 ㄹㅇ
직원끼리 단합해서 결단을 내리건가 완전 무시하던가 나가던가
순환근무가ㅜ어캐 되는진 모르겠지만 그정도면 원장도 모르는건 아님 그냥 어쩔수 없이 그러는거임 보통 그럴땐 빡센배테랑 쌤 전담시키는 경우도 있긴한데 - dc App