난 육상직임
급여에 기본급이랑 연장고정수당인가 뭐 수당 등 나눠져있음
근데 그거암?
우리도 다 오후5시반에 퇴근임
아 일주일에 한번은 가정의 날이라 5시퇴근이지
암튼
연장고정수당 별개로 야근. 출장하면 돈나옴
아 근데 전산에 출퇴근 찍어야하는데
야근하는걸 팀장들이 싫어하지
지금 일하는 곳은 팀장들은 팀원들 야근안시키고 연차다쓰게 만들어야하는 좀 그런게 있음


근데 그거암?



이전에 한번 인생헛짓해서 무슨 이상한 개좋소회사경험해볼때도
포괄임금제인가 해서 기본급이랑 나누던데,,?
거기도 물론 정시퇴근이었는데 ㅇㅅㅇ
가끔 야근이 있긴함
근데 그냥 거의 대부분 이런식아님???ㅋㅋㅋㅋ
좆소는 사람다닐때 아니더만 암튼
과연 좆소에서 포괄치고 좆소급여에 야근별도로 수당안주면
일하는 사람 얼마나될가ㅋㅋ

기본급이랑 Ot나눈건
무슨 수당같은거 줄이거나.시급같은거 줄이고
그냥 법망을 회피용으로 만든거지

사회통념적으로 포괄급여라고
그시간까지 일해야한다는건

그냥 한평생을 배만탔기때문에
대가리에 똥만차서 저지랄 하면서

103시간어찌고 배스라이팅하는데
저런새끼가 해운을 망가뜨리는 주범임

필히 고졸냄새가 강력하게 난다